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22158B234 杨志杰 案例分析

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发表于 7 天前 | 只看该作者 回帖奖励 |倒序浏览 |阅读模式
一名酒店客人要求总台为他做第二天早上的MORNING CALL,接待员同意了客人的请求并且做好了记录。然而在第二天7点过后,客人非常生气的来到大堂,向大堂经理投诉“今天早上没有人来叫他起床,也没有听到电话铃声,导致延误了国际航班。”  而那位接待员说,“总台在早上6点已经为该房间作了MORNINFG CALL 的服务,可能是客人睡得太沉了,没有听到”。面对这样的情况,酒店要如何应对,如何补偿客人的损失?以后要怎样预防这种情况的发生呢?

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沙发
发表于 7 天前 | 只看该作者
第一,立即道歉。首先,大堂经理应该对客人表示诚挚的歉意,承认服务上的失误,并表达对客人因此遭受不便的理解和同情。

第二,展开调查找原因。酒店应立即调查MORNING CALL服务不到位的原因,确认是技术故障、人为疏忽还是其他原因,并采取措施防止类似事件再次发生


第三,及时补偿损失。对于客人因错过航班而产生的直接经济损失,如改签费用、额外的住宿费用等,酒店应考虑承担相应的赔偿责任。同时,可以提供一些额外的补偿,比如免费住宿券、餐饮券或者未来住宿的折扣,以表达诚意。

第四,改善服务流程。酒店需要重新审视和优化MORNING CALL服务流程,确保服务的可靠性。可以考虑设置多重提醒机制,比如电话叫醒失败后,应有服务员上门确认。

第五,进行员工培训。加强员工对于客人服务请求的重视和处理能力,确保每位员工都能严格按照服务流程操作,避免因个人疏忽导致服务不到位。

第六,客户关怀。在处理完投诉后,酒店应持续关注客人的情况,提供必要的帮助和支持,比如协助客人重新安排航班,提供交通安排等。

最后,记录和反馈。将此次事件作为案例记录在案,用于员工培训和服务质量改进的参考,同时向管理层反馈,以便从系统层面进行改进
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